Объявления по запросу «работа в турции»

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Объявления по запросу «работа в турции»». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

С 1 января 2019 года минимальная заработная плата в Турции увеличилась на 26% по сравнению с 2019 годом и теперь составляет 2 020 лир ($385). Это сумма, которую получают сотрудники после вычета всех налоговых платежей. Стоимость работника для работодателя теперь составляет 2 558,40 лир ($488).

Какие в Турции зарплаты

Следует отметить, что обязательным элементом каждой заработной платы в Турции является помощь, предоставляемая государством, а именно возврат НДС. Если раньше сотрудники собирали чеки и сдавали их в конце года, то теперь начисление происходит автоматически.

Согласно статистике, среднемесячная заработная плата в Турции в 2019 году до вычета фискальных сборов достигла 6 282 лир (1 200 долларов США). После вычета всех налогов работник получает среднюю чистую зарплату в размере 4 450 лир ($850).

Значения этого показателя в разных городах Турецкой Республики:

• Эскишехир — ₺ 3 456,22 ($661).
• Измир — ₺ 3 910,78 ($748,16).
• Бурса — ₺ 4,409 ($843.5).
• Анкара — ₺ 4 946,5 (US$946,3).
• Стамбул — ₺ 6 900 (1 320 долларов США).

Многие ошибочно считают, что гид – это экскурсовод, который показывает достопримечательности и интересно рассказывает о них. Такие вакансии турецкие работодатели называют экскурсионный гид. Но чаще на порталах, предлагающих вакансии в Турции, ищут трансферных и отельных гидов. Трансферные гиды встречают отдыхающих в аэропорту, сопровождают в автобусе по дороге в отель, рассказывают о стране, отеле, делают обзор расположенных поблизости достопримечательностей. Отельный гид помогает отдыхающим быстро освоиться в отеле, узнать обо всех предлагаемых услугах и развлечениях, помогать при возникающих проблемах.

Как и кем устроиться в Турции в туристический сезон

С приближением летнего сезона многие ребята задумываются о сезонной работе за границей, в частности в Турции.

Такая идея имеет ряд преимуществ: во-первых, перемена места – это всегда новые эмоции, во-вторых, курортное побережье, и, в-третьих, за это еще и платят.

В нашей стране существуют некие стереотипы, что Турция – это сплошной большой гарем и ехать туда не стоит, заберут в рабство. Это не так.

Просто при выборе профессии стоит учитывать некоторые моменты, в первую очередь серьезность и влиятельность компании-работодателя.

Некоторые люди, как правило, никогда не работавшие в Турции, будут говорить вам, что сезонная работа в Турции – это ад, что ее огромное количество просто не будет оставлять вам времени сходить на пляж либо на отдых.

Это не так. Даже при загруженном графике у вас найдется несколько полноценных выходных. А выходные на курорте все же лучше, чем выходные в пыльном городе.

Какие навыки востребованы больше всего

Самые популярные навыки на рынке труда:

• знание популярных иностранных языков, навыки устного и письменного перевода;
• контент-менеджмент и администрирование интернет-магазинов;
• умение развлекать людей разного возраста;
• умение улучшать внешность человека (работа парикмахером, массажистом, мастером маникюра, педикюра, специалистом по пересадке волос и пр.);
• выполнение строительных и ремонтных работ;
• умение готовить еду;
• навыки переговоров и продаж, общения с клиентами;
• разработка сайтов, ПО, приложений;
• обучение персонала;
• вождение автотранспорта, в том числе грузового;
• умение выполнять погрузочно-разгрузочные работы, упаковку, сортировку на складе, сюда же входит промышленный альпинизм.

Недостатки переезда в Турцию

Турция, как и любая страна, имеет ряд минусов:

• не самый быстрый интернет. В стране имеется множество провайдеров интернета, но ни один пока что не дает хорошей скорости подключения. Переезжая жить сюда, стоит учитывать этот нюанс;
• некоторое пренебрежение турецкими водителями ПДД. К этому определенно придется привыкать, турецкий трафик на дорогах более хаотичен чем в России, очень часто водители прижимаются в три ряда на двухполосных дорогах, не пропускают пешеходов и т.д. Наблюдается тенденция на изменения этого в лучшую сторону, но медленная;
• шум и пылкий темперамент местных жителей. Скромным интровертам в Турции может не понравиться именно по этой причине. В больших городах как Мерсин, Анталья, Стамбул жизнь постоянно бьет ключом;
• квартиры, хоть и просторные, но имеют плохую шумоизоляцию;
• высокие цены на авто и бензин. Этот недостаток легко компенсируется наличием инфраструктуры общественного транспорта.

Легализация работы в Турции

Для легальной работы на территории Турецкой Республики обязательно получение рабочей визы. С ней вы сможете легально подтвердить свой статус в стране, если планируете работать больше 60 дней. Для ее получения, первое что необходимо сделать — получить разрешение на работу. Что это разрешение на работу, как его получить в 2023 году и какие нужны документы?

Оно бывает трех видов:

1. Временное. Это разрешение на работу выдается иностранцам при обращении в первый раз. Выдается на срок в 1 год. По истечении года его можно продлить на 3 года, при этом не допускается смена работы. По прошествии 3 лет его можно будет продлить еще раз, при этом допускается смена места работы, но не специальность.
2. Постоянное. Выдается иностранным гражданам, проработавшим в Турции не меньше 6 лет или прожившим легально 8 лет.
3. Третий вид разрешения на работу выдается иностранным гражданам, желающим открыть в стране собственный бизнес и проживающим на территории республики не менее 5 лет. Нужно доказать, что новое дело принесет пользу экономике страны.

Что нужно знать о работе экскурсоводом

Экскурсовод — подходящая профессия для русских, владеющих иностранными языками. Для того чтобы всегда были желающие посетить Вашу экскурсию, важно узнать все интересное о тех достопримечательностях, которые Вы планируете показать туристам, и воспользоваться своим красноречием.

Профессия гида бывает разной.

1. Трансферный — в его обязанности входит встретить путешественников у аэропорта, транспортировать в отель и расселить. То есть сделать все, чтобы человек, который попал в незнакомую страну, чувствовал себя максимально комфортно. От трансферного гида требуются гостеприимство, дружелюбие, организаторские способности.
2. Экскурсионный. Специалист, осуществляющий выездные путешествия по архитектурным памятникам, античным местам курортов.
3. Работающие в отеле, представляющие его репутацию. В обязанности гида входят оказание помощи иностранцам в решении самых разных вопросов. Туристы обращаются к ним за консультациями. Гидам доверяют продажу билетов на экскурсии.

Чем больше у гида обязанностей и ответственности, тем выше его зарплата. Трансферному специалисту не стоит рассчитывать на оплату более 300–400 долл. Отельный ежемесячно получает 500–700 долл. Сотруднику, проводящему экскурсии, удается выручить до 1 тыс. долл.

Какие в Турции зарплаты

С 1 января 2019 года минимальная зарплата в Турции повысилась по сравнению с 2019 годом на 26 % и равна сейчас 2020 лир (385 долларов). Это та сумма, которую работники получают после вычета всех налоговых сборов. Себестоимость сотрудника для работодателя сегодня составляет 2 558,40 лиры (488 долларов).

Необходимо отметить, что обязательной частью любой зарплаты в Турции является начисляемая правительством помощь, представляющая собой возврат НДС. Раньше работники собирали чеки и сдавали их для обналичивания в конце года, сейчас начисление осуществляется автоматически.

Согласно статистическим данным, ежемесячная средняя зарплата в Турции в 2019 году до вычета фискальных сборов достигла отметки 6 282 лиры (1200 долларов). После удержания всех налогов работник получает чистыми в среднем 4 450 лир (850 долларов).

Значения данного показателя в разных городах Турецкой Республики:

• Эскишехир – ₺ 3 456,22 ($ 661).
• Измир – ₺ 3 910,78 ($ 748,16).
• Бурса – ₺ 4 409 ($ 843,5).
• Анкара – ₺ 4 946, 5 ($ 946,3).
• Стамбул – ₺ 6 900 ($ 1 320).

Какие навыки востребованы больше всего

Самые популярные навыки на рынке труда:

• знание популярных иностранных языков, навыки устного и письменного перевода;
• контент-менеджмент и администрирование интернет-магазинов;
• умение развлекать людей разного возраста;
• умение улучшать внешность человека (работа парикмахером, массажистом, мастером маникюра, педикюра, специалистом по пересадке волос и пр.);
• выполнение строительных и ремонтных работ;
• умение готовить еду;
• навыки переговоров и продаж, общения с клиентами;
• разработка сайтов, ПО, приложений;
• обучение персонала;
• вождение автотранспорта, в том числе грузового;
• умение выполнять погрузочно-разгрузочные работы, упаковку, сортировку на складе, сюда же входит промышленный альпинизм.

Востребованные специальности и вакансии

Изучая предложения о работе на сайтах, можно выделить три категории наиболее востребованных профессий в Турции

• Высококвалифицированные специалисты: преподаватели (русский, английский языки, изобразительное искусство), инженеры, программисты, системные администраторы, врачи, дизайнеры и архитекторы.
• Высокоспециализированные: строители, сварщики, монтажники, электрики, токари, операторы станков, дизайнеры и сборщики мебели, маникюрши, парикмахеры, медсестры, массажисты и физиотерапевты.
• Без специальной квалификации: артисты эстрады, официанты, няни и сиделки, горничные, администраторы, уборщицы, продавцы, модели и танцовщицы.

Наибольшим спросом пользуются профессии в сфере обслуживания, туризма и строительства.

Чем грозит нелегальное трудоустройство в Турции

Турция является одной из стран с самым суровым наказанием для нелегальных работодателей. Полиция регулярно проводит рейды по выявлению таких лиц. Поэтому вероятность того, что человек, работающий нелегально, будет наказан, очень высока.

Действует система штрафов:

• для иностранцев, работающих без открытой рабочей визы — ₺ 2491 (US$476);
• Для независимых подрядчиков, приехавших в Турцию из-за границы без рабочей визы: ₺ 4 983 (US$953);
• ₺ 6 229 ($1 192) для работодателей, нанимающих нелегальных рабочих-иммигрантов;
• ₺ 415 ($79) для независимых подрядчиков и работодателей, которые не уведомили МВД Турции о начале/окончании трудовой деятельности.

На оплату штрафа дается один месяц. Нелегальные иммигранты подлежат депортации из страны. Бремя расходов на эту процедуру ложится на недобросовестного работодателя.

Многие ошибочно считают, что гид – это экскурсовод, который показывает достопримечательности и интересно рассказывает о них. Такие вакансии турецкие работодатели называют экскурсионный гид. Но чаще на порталах, предлагающих вакансии в Турции, ищут трансферных и отельных гидов. Трансферные гиды встречают отдыхающих в аэропорту, сопровождают в автобусе по дороге в отель, рассказывают о стране, отеле, делают обзор расположенных поблизости достопримечательностей. Отельный гид помогает отдыхающим быстро освоиться в отеле, узнать обо всех предлагаемых услугах и развлечениях, помогать при возникающих проблемах.

Наиболее высоко оплачивается труд экскурсионных гидов – около 1 тысячи долларов в месяц. Но и требования к соискателям достаточно высокие – отличное владение 2-3 языками, широкий кругозор, стрессоустойчивость, доброжелательный стиль общения. Отельным гидам платят около 600 долларов и требования к их кругозору, знаниям истории не столь велики. Самая низкая зарплата у трансферных гидов – около 350 долларов в месяц, но это компенсируется большим количеством свободного времени.

Плюсы и минусы работы в Турции

Хорошая новость для всех желающих трудоустроиться в Турции заключается в том, что курортная Республика – безвизовое государство для россиян, казахстанцев, украинцев, белорусов, молдаван и жителей других держав. Граждане этих стран составляют значительную долю иностранной рабочей силы в Турции. Поэтому, если вас интересует вопрос, можно ли найти работу в Турции без знания языка отвечаем: безусловно да, ведь многим бизнесменам нужны сотрудники, говорящие по-русски.

Если вы планируете поработать несколько месяцев в Турции аниматором или горничной в отеле, вам не придется открывать рабочую визу. Такую работу можно вполне совместить с отдыхом.

Турецкие зарплаты выше, чем в Украине или, например, Казахстане. В сочетании с невысокой стоимостью проживания и арендой жилья это создает благоприятные условия для трудоустройства.

Какая средняя зарплата в Турции зависит от специальности и уровня занятости. По статистике средние показатели заработной платы в больших городах составляют около 7 825 TL в месяц с учетом уплаты налогов (675 долл. США по текущему курсу). Больше всего зарабатывают специалисты в сфере информационных технологий и связи, а также финансовой и страховой деятельности. Значительно меньшая прибыль в секторе строительства, административного сервиса, питания, проживания и других вспомогательных услуг.

Какие документы нужны для работы в Турции

Официальное трудоустройство иностранцев в Турции состоит из нескольких этапов:

1 – Получение разрешения на работу

Разрешение на работу в Турции есть трех видов:

1. Временное: выдается иностранцам, обратившимся впервые. Срок действия – 1 год, с возможность продления на три года без права менять работу.
2. Постоянное: для иностранцев, легально трудящихся в стране на протяжении 6 лет, либо проживающих в Турции не менее 8 лет.
3. Для бизнесменов: дает возможность открыть собственных бизнес тем иностранным гражданам, кто проживает в Республике 5 лет и более, а также сможет доказать, что его бизнес будет выгоден экономике страны.

Некоторые специалисты получают разрешение на работу без привязки к месту работы и сроку действия. Такой документ выдается беженцам, профессиональным спортсменам, мужу/жене, несовершеннолетним детям турецкого подданного, гражданам ЕС.

Разрешение на работу иностранцам, проживающим в стране по ВНЖ сроком от полугода, выдается на территории Турции. Все другие претенденты могут обратиться в консульство Турецкой Республики в своем государстве. При себе нужно иметь оригиналы и копии трудового договора, документа, который подтверждает подпись директора компании. При подаче заявления вам присваивается номер, его нужно передать работодателю.

Компания, где вы планируете работать, в течении 10 дней с момента подачи заявки должна передать в Министерство труда Турции пакет документов:

1. Заявление о разрешении на работу;
2. Налоговый отчет за год;
3. Выписку из Торгового реестра с размером уставного капитала и списком акционеров;
4. Нотариально заверенные, переведенные на турецкий паспорт потенциального сотрудника, диплом и аттестат.
5. Заявка рассматривается около 1-1,5 месяца. Ответ приходит на почту либо по телефону.

Необходимые документы для работы в Турции

Проще всего оформить разрешение, если уже есть приглашение. Рекомендуется сначала подыскать работу для русских в Турции и вакансии 2022 года, заинтересовать работодателя и получить от него официальный оффер. Желательно сразу подписать трудовой договор и уже потом обращаться в турецкое консульство.

Список документов:

• анкета;
• цветная биометрическая фотография размером 5х6 см;
• диплом или аттестат с переводом, заверенным у нотариуса;
• сертификат фирмы с указанием вида ее деятельности;
• копия загранпаспорта;
• копия российского паспорта (разворот с фотографией и с местом регистрации);
• приглашение от работодателя и/или подписанный контракт;
• 80 долларов на оплату госпошлины.

Похожие записи:

• ЦБ: накопительные пенсии могут отменить к 2023 году
• Как получить гражданство РФ в упрощенном порядке в 2022 году
• Производственный календарь Июль 2023